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전략기획 담당자

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<전략기획 담당자는?>
직무 소개: 크라우드웍스의 데이터 라벨링 플랫폼 사업, 아카데미 사업 및 신규 사업을 기획/관리할 담당자를 모집합니다.
빠르게 성장하고 있는AI 산업 생태계를 바탕으로 다양한 신규 사업을 준비 중이기에 크라우드웍스의 비즈니스와 연관된 지원사업을 찾아, 경영기획실, 개발조직, 운영조직 포함 다양한 조직과 협업하여 사업을 기획하고, 지원하는 역할을 수행합니다.
프로젝트 진행 파이프라인, 계약 금액, 원가 등을 관리하고 담당부서와 지속적으로 커뮤니케이션 합니다.
사업 관련 데이터 수집 및 활용하여 사업의 예상 실적 분석, 프로젝트 별 수익성 분석 등 부서 내 재무기획 및 관리 업무를 수행합니다.
프로젝트 관리/ 상품기획/ 영업 등의 경험이 있고, 새로운 시도를 하는데 두려움이 없으신 분이 필요 합니다.
성장하는 스타트업은 하루가 다르고, 6개월 뒤면 다른 회사가 됩니다.
1년 뒤의 크라우드웍스의 모습을 같이 그리고, 3년 뒤의 글로벌 크라우드웍스를 함께 색칠 하실 ‘전략 기획 담당자’을 기다리고 있습니다.
업무 상 Challenge: 데이터 라벨링 사업은 인공지능 산업의 성장과 함께 하루하루 성장하고, 변화하기 때문에 사업에 대한 관심과 전략 기획 역량(재무 지식, 데이터 분석 역량)이 중요합니다.
특히 빠르게 성장하는 스타트업에서는 하나의 분야에 특화되어 기획하지 않고, 전체 프로세스를 경험하고, 주도적으로 업무를 진행할 수 있는 기회가 주어지기 때문에 조직내 다양한 분과 소통하여 핵심 정보를 빠르게 파악해야 합니다.
이번 전략기획 담당자 채용자에게는 전사 사업을 기획/관리를 핵심과업으로 부여 될 예정입니다.
그에 따라서 몇가지 챌린지 요소가 있습니다.
산업 선도주자로서 다양한 시나리오 예측 필요
산업 및 시장이 형성되고 있는 단계이기 때문에, 다양한 각도에서 정책적 이슈와 리스크를 미리 파악해서 사업을 기획해야 합니다. 또한, 정부기관의 산업에 대한 이해도를 높이고, 데이터 라벨링 산업의 사회적 기여도를 강조하여 새로운 기회를 창출해야 합니다.
속도감 있는 실행력
크라우드 웍스는 AI 데이터 라벨링 업계를 선도하고 있는 만큼 아주 가파른 속도로 수많은 데이터와 지식을 쌓아 나가고 있습니다.
빅데이터 속에서 인사이트를 뽑고 전사적으로 직원을 움직일 수 있는 실행력이 필요합니. 또한 회사의 빠른 성장에 맞추어 속도감 있게 성장하고자하는 의지가 필요합니다. 산업 및 시장이 형성되고 있는 도입기 단계이기 때문에 정확한 시장 데이터가 제한되지만, 그만큼 다양한 성공사례를 만들 수 있는 기회가 열려있습니다.
프로젝트 리스크 & 밸류 예측 어려움
AI 데이터 라벨링 프로젝트는 변동성이 높은 작업이기에 프로젝트 시작 전, 진행 중에도 리스크와 수익성이 변하게 됩니다.
시장의 변화에 따라 즉각적인 대응으로 프로젝트를 성공적으로 리딩할 수 있도록 경영지표를 관리해야 합니다.
분석이 제한되는 상황에서 사업 리스크와 수익성을 분석하는 업무가 챌린지한 부분이지만 모든 가능성을 열어두고 다양한 사업의 기회에 도전 볼 수 있습니다.
커리어 성장 요소: 정해진 길을 걷기보다 새로운 시도를 하고 도전하기를 좋아하는 사람에게는 성장의 기회로 이어질 수 있습니다. 빠르게 성장하는 스타트업 특성 상 사업기획/관리 업무의 한 분야에 한정되지 않고 사업전략 수립 단계부터 구체화, 정렬, 운영 계획을 통해 모니터링 단계까지 모든 프로세스를 경험하며 사업전략 전문가로 성장할 수 있습니다. 이렇게 사업전략 분야에 대해 넓은 기본 지식을 갖추고, 사업 기획/관리 측면에서는 깊이 있는 전문적 지식과 기술을 쌓으며 많은 기업들이 추구하는 T자형 인재로 성장하는 계기가 될 것입니다.
크라우드 웍스의 전략기획 업무로 강화할 수 있는 사업 기획 전문 지식입니다.
지표를 통한 사업전략 구체화
전사전략과 사업전략 연계
사업 성과 미달성 원인 분석 및 대책 마련
크라우드웍스에서는 이러한 지식/기술을 기반으로 스스로 업무를 찾아서 일을 만들고 성과로 이어지는 과정을 경험할 수 있으며, 그에 대한 확실한 커리어 성장을 보장하고 있습니다. 뚜렷한 성과를 달성하신 분은 Career Accelerator Track을 통해 2년 안에 ‘실무진’에서 ‘리더’로 발돋움할 수 있는 계기가 될 것입니다.

주요업무

데이터기반 사업 기획
지속적으로 경쟁우위를 유지하고 성장할 수 있도록 크라우드웍스에 맞는 사업 전략을 데이터에 기반하여 수립하여 각 사업부가 회사의 방향에 맞출 수 있도록 지원합니다.
국내외 데이터 라벨링 산업 트렌드를 정확하게 분석하고 통찰력 있는 메시지를 도출하여 사업 기획에 반영합니다. 변화하는 환경, 산업 트렌드를 고려 사업 계획을 수정합니다.
사업 성과 모니터링
프로젝트 진행 파이프라인을 체계적으로 관리하여 이슈/리스크를 선제적으로 파악하여 맞춤형 대응계획을 수립하고 각 사업부와 함께 추진합니다.
사업 진척도 및 KPI 달성률을 활용하여 사업과제의 이행 현황을 관리합니다. 사업관리지표가 기본적인 수준에서 이루어져 있고, 이것을 전사 프로젝트 관리로 확대 해야합니다. 이를 위해서는 전사 dashboard 기획 및 개발을 함께 진행 해야 합니다.
해당 조직이 사업 성과관리 과정에서 각자의 역할을 정확하게 인지할 수 있도록 소통합니다.

자격요건

학력: 대졸
경력: 3년 이상 ~ 7년 미만
전략적 사고: 전사적 전략 관점에서 업무 환경 이해하고 각 사업부의 전략적 방향 판단, 수용하여 해결방안 스스로 제시하는 역량
목표 설정: 팀의 경영목표 명확히 숙지, 실천 가능한 성과 목표를 설정하고 달성하는 역량
의사결정: 주어진 정보를 빠르게 종합하고, 필요한 정보는 보완하여 마감기한에 맞춰 구체적인 행동 방향을 결정하는 역량

우대사항

컨설팅펌/대기업 전략 부서 출신
해외 지사, 외국계 기업 출신
스타트업 AI 기업 출신

혜택 및 복지

업무에 몰입할 수 있는 최고의 환경을 제공합니다.
• 2호선/분당선 환승역인 선릉역에 위치한 사무실
• 카페같은 라운지와 쾌적한 사무실 공간
• 최신형 맥북 프로와 4K 모니터(교체 가능), 웰컴 사무용품 지원
• 필요한 디자인 도구 구매 지원
• 회사 저지 지급 (고급 스포츠 브랜드)
크웍인의 성장을 격려하고 지원합니다.
• 세미나, 컨퍼런스 등 참가 독려 및 참가비 지원
• 도서 및 인강 지원
• 스터디, 세미나를 위한 회의실 지원
크웍인을 위한 다양한 제도가 준비되어 있습니다.
• 복지 적금/연금 제도: 2년 재직시
• 사내 대출 제도: 연봉의 50%까지 금리 1% 장기 대출
• 대기업 수준 종합검진 (네이버 우수협력사로 네이버와 동일 수준)
• 눈치 없는 휴가, 칼퇴, 퇴직금, 4대보험 등 너무나 당연한 기본 복지 정책
가장 큰 혜택은 동료입니다.
• 회사에서 보증하는 굿맨들과 함께합니다. (꼼꼼한 채용을 하는 이유!)
• 성격 파탄자가 없어요. 앞으로도 없을 거예요.

채용 절차

1차 (서류전형) → 2차 (실무진 및 해당 그룹 소속 임원 면접) → 3차 (대표이사 및 임원 면접)

지원 안내

• people@crowdworks.kr 혹은 입사지원서 다이렉트 (구글)로 이력서와 자기소개서를 보내 주세요.
• 첨부파일은 PDF 형식으로 보내 주세요.
• 서류전형, 면접전형은 합격자에 한하여 연락 드립니다.
• 실시간으로 채용을 진행하며 최종 합격하는 분이 생기면 채용을 마감합니다.
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*채용과 관련하여 궁금한 점이 있는 분들은 people@crowdworks.kr 로 연락주세요

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